当下的太重,正处在改革深化、提质增效、转型跃升的关键关口。放眼装备制造行业,表面拼的是设备、技术、产能,说到底拼的是职工的态度、能力与品德。生产经营里的质量短板、创新瓶颈、市场拓展难题,看似是业务层面问题,根源在于队伍思想认识、履职能力、工作作风存在弱项。
“一个品牌、五大建设、五类场景”工作体系,正是发挥党建校准思想、锤炼本领、提振精气神作用的实践载体,能够直击队伍建设短板,从根源破解发展难题。
公司将以此次品牌发布为契机,持续深化党建与生产经营融合实践,以高质量党建引领保障高质量发展,打造国企党建赋能高端装备制造业发展的“太重样本”。